با نگاهی اجمالی به برنامه های موفقیت آمیز در «انتاریو»، می توان به چگونگی جذب و حفظ افراد تازه وارد توسط جوامع کوچک پی برد. مهاجران تمایل دارند به شهرهای بزرگ کانادا بروند و این مسئله چالشی را برای جوامع روستایی از نظر تأمین نیروی موردنیاز در بازار کارشان ایجاد کرده است.
پروژه «آینده مهاجر»، ایده هایی در مورد نحوه جذب و حمایت از تازه واردان در جوامع روستایی کانادا ارائه می دهد و زیر چتر حمایتی «دانشگاه رایرسون» بستری ایجاد می کند تا «ایده های خوب» برای ادغام مهاجران، در دسترس عموم قرار گیرند.
گردانندگان «آینده مهاجر» همچنین از پنجاه ابتکار نام می برند که در اسکان تازه واردان کانادا موفقیت آمیز بوده اند. در ادامه با برخی از شهرها و انجمن های انتاریو آشنا می شوید که در فهرست به آنها اشاره شده است. برای اطلاع از بقیه انجمن های موجود در لیست، می توان به صفحه وب «شهرهای مهاجرتی» مراجعه کرد.
Guelph
«جیم استیل»، مدیرعامل «دَنبی کانادا» (Danby Canada)، لایحه حمایت از پنجاه خانواده پناهنده سوری را تأیید کرد، اما کارهای وی به اینجا ختم نشد. وی برای کمک به اسکان این خانواده ها، یک سازمان داوطلبانه ترتیب داد. سپس یک برنامه آموزشی نود روزه به نام «آسایش در کانادا» ایجاد کرد که به کارکنان تازه وارد کمک می کند تا به آموزش زبان بپردازند و از مهارت های تجاریِ حین کار مطلع شوند.
Hamilton
تعدادی از گروه های اجتماعی برای مدتی از طریق هشتگ # HamiltonForAll برای مبارزه علیه جرایم «نفرت از مهاجران» با یکدیگر همکاری کردند. اگرچه این کارزار به پایان رسیده، اما هشتگ همچنان فعال است.
North Bay
تازه واردان به «نورث بِی» می توانند برای کمک هزینه های آموزش یا دریافت گواهینامه، از طریق «برنامه وام شغلی تازه وارد متخصص» برای وام های حداکثر پنج هزار دلاری درخواست دهند. بازپرداخت وام طی یک دوره سه ساله و با نرخِ بهره هفت درصد انجام می شود. «نورث بِی» همچنین قرار است «برنامه انتخاب روستایی شمالی» خود را راه اندازی کند.
Ottawa
«مرکز بهداشت تازه وارد اتاوا» خدمات بهداشت روان از جمله خدمات مشاوره همراه با مترجم، خدمات آرامش روان و مراقبت های اولیه ارائه می دهد.
Owen Sound
در پاسخ به ورود گسترده پناه جویان سوری در سال 2016، یک زوج محلی برای کمک به تازه واردان برای یادگیری زبان انگلیسی، مدرسه ای به نام «مرکز زبان آردِن» راه اندازی کردند. این مرکز همچنین میزبان رویدادهای اجتماعی است و به تازه واردان کمک می کند تا در جامعه ادغام شوند.
Peel Region
«مرکز تازه واردان پیل» و «انجمن توسعه آینده جامعه انتاریو»، «ابتکار اشتغال روستایی» را ایجاد کردند که به مهاجران بیکار یا کم درآمد کمک می کند با توجه به مهارتشان، شغلی پیدا کنند.
Peterborough
«مرکز کانادایی های تازه وارد» در «پیتربورو» در سال ،2016 «آشپزخانه تازه واردان» را راه اندازی کرد. هدف این ابتکار، فرصتی برای تمرین انگلیسی و یادگیری مهارت های کارآفرینی برای زنان تازه وارد بود. «آشپزخانه تازه واردان» برای دو سال پس از شروع به کار، فعال بود و در حال حاضر دوره های آموزشی کوتاه مدت در زمینه مدیریت غذا و بهداشت آشپزخانه برگزار می کند.
Thunder Bay
«تندر بِی» علاوه بر اینکه بخشی از «برنامه انتخاب روستایی شمالی» است، یک موتور جستجوی شغلی هم ایجاد کرده است و هدفش ارتباط مهاجران با کارفرمایان در منطقه شمال شرق انتاریو است. «انجمن چندفرهنگی تندر بِی» از طریق کمک به کارفرمایان برای استخدام نیروی کار خارجی، بر جذب مهاجران تمرکز دارد.
Toronto
«شهرهای مهاجرتی» همچنین سری به سازمان های مستقر در تورنتو زده است. مرکز اصلی شهر در جذب مهاجران مشکلی ندارد و برخی از ابتکارهایی که در این شهر اجرا می شوند، در جوامع روستایی هم حرکت هایی انجام داده اند. مثلاً «آشپزخانه تازه واردان» از «آشپزخانه تازه واردان تورنتو» الهام گرفته و #HamiltonForAll از کمپین #TorontoForAll الگوبرداری کرده است.
«مرکز اجتماعی دیوان اِسکَدینگ تورنتو»، برنامه «تجارت از جعبه» را آغاز کرده که برای کارآفرینان علاقه مند کم درآمد، فرصتی فراهم می کند تا تجارت خود را از کانتینِرهای حمل ونقل شروع کنند. همچنین، «هیئت امنای مدرسه ناحیه تورنتو» معلمان شهر را با هدف رفع تعصبات و آموزش درباره دانش آموزان چندفرهنگی به پیاده روی اجتماعی و اعتقادی می برد. پیاده روی، فرصتی برای آموزش و یادگیری فرهنگی به روش تجربی فراهم می کند.
Windsor
«برنامه مشارکتیِ ارزش ما»، امکانات آنلاین جهت ارتباط تازه واردان با ارائه دهندگان خدمات محلی فراهم می کند. مشاوران اسکان و استقرار از «YMCA»، از جنوب غربی انتاریو با «Windsorites» جدید همکاری می کنند تا طرح اسکان اختصاصی ایجاد کرده و به موفقیت مهاجران در جامعه کمک کنند.
منبع خبر: CIC News, September 11, 2020
ثبت دیدگاه