آیا میدانید با ورود به سایت کنپارس با استفاده از نام کاربری و کلمه عبور خود، می توانید ضمن استفاده از مطالب ویژه اعضا، با مطالعه و به اشتراک گذاری هر مطلب امتیاز جمع کنید! بااستفاده از این امتیاز ها، می توانید بر روی قرارداد خود با کنپارس تخفیف دلاری بگیرید و یا محصولات و سرویس های کنپارس را خریداری کنید!
در صورتی که عضو سایت هستید، از اینجا وارد شوید. اگر هنوز عضو سایت نشده اید، در این صفحه ثبت نام کنید. عضویت در سایت رایگان وسریع است! برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد سیستم امتیاز دهی کنپارس، اینجا و اینجا را ببینید.
  • آشنایی با مفهوم  مشاغل رگولیتد  قسمت اول

    آشنایی با مفهوم «مشاغل رگولیتد»-قسمت اول

اغلب مشاغل مربوط به حوزه بهداشت و درمان از گروه مشاغل رگولیتد هستند.

مجید بسطامی

یکی از مفاهیم بسیار مهم در بازار کار کانادا، رگولیتد regulated بودن یا نبودن یک شغل است. غفلت از این موضوع سبب می‌شود بسیاری از مهاجران تازه‌وارد تا مدت‌ها به درستی ندانند باید از کجا آغاز کنند در حالی‌که آگاهی از این موضوع و آشنایی با مسیر رسمی و قانونی ورود به چنین مشاغلی، از بهترین راهنماها برای طی کردن درست مسیرهای شغلی در کاناداست. تلاش برای ورود به این مسیرهای شغلی می‌تواند پیش از ورود به کانادا آغاز شده و متقاضی در وقت و هزینه‌های خود صرفه‌جویی کند. در این سلسله بحث‌ها تلاش می‌شود اطلاعات جامعی درباره این مفهوم و مفاهیم مرتبط با آن ارائه شود.

رگولیتد بودن یک رشته یعنی چه؟

نظیر ایران و هر کشور دیگری در جهان، مشاغلی وجود دارند که اشتغال در آنها قانونا نیازمند کسب مجوز است یعنی نهادی قانونی (مثلا مجلس استانی) کسب مجوز را اجبار کرده و به دنبال آن نهاد مرجع بررسی کننده شرایط متقاضیان و ارائه کننده مجوز regulatory body را معرفی کرده است. کسانی‌که بخواهند در آن ناحیه جغرافیایی، «تحت آن عنوان شغلی» کار کنند و بر اساس اختیاراتی که قانون به آن عنوان شغلی داده، فعالیت نمایند باید شرایط و مسیری را که نهاد مرجع معرفی کرده برآورده کنند.

چه مرجعی رگولیتد بودن یک شغل را مشخص می‌سازد؟

از آنجا که در ساختار حکومتی و چند دولتی کانادا، حوزه کسب و کار از مسئولیت‌های دولت‌های استانی است، مرجع تعیین کننده رگولیتد بودن یا نبودن یک شغل مجلس قانون‌گذاری استان یا مرجعی که این مجلس مشخص کرده باشد است. البته معمولا مجالس وارد جزییات امور نمی‌شوند و در متون قانونی مشخص می‌سازند که کدام مرجع ثانویه به عنوان مرجع صدور مجوز regulatory body در آن رشته خاص مسئولیت دارد. وظیفه مرجع صدور مجوز، اعلام شرایط قانونی متقاضیان برای دریافت آن عنوان شغلی، بررسی وضعیت متقاضیان و تطبیق شرایط آنها با الزامات قانونی، ایجاد تغییرات لازم در مقررات بسته به شرایط روز و تغییرات در نیازهای جامعه، اطمینان در حفظ شرایط اعلام شده در افراد دارای مجوز و رسیدگی به تخلفات احتمالی است.

مراجع صدور مجوز بسته به رشته شغلی، طیف‌های گسترده‌ای دارند و ممکن است در برای یک شغل بخشی وابسته به یک وزارتخانه، برای دیگری یک کالج حکومتی با نظارت دولت و حضور مراجع علمی، انجمن صنفی تشکیل شده زیر نظر یک وزارتخانه با ریاست انتصابی و یا یک انجمن غیردولتی متشکل از اعضا آن صنف به صورت کاملا انتخابی باشد.

مهم این است که اگر شغلی رگولیتد است دریابیم چه مرجع قانونی مسئولیت صدور مجوز را بر عهده دارد.

مرجع صدور مجوز چه فاکتورهایی را مورد توجه قرار می‌دهد؟

مرجع صدور مجوز در هر رشته به روشنی و صراحت بیان می‌کند که شرایط داوطلبان برای دریافت مجوز مربوطه چیست اما به صورت کلی آنچه در مشاغل رگولیتد اهمیت دارد و همان‌ها سبب شده تا قانون‌گذار دریافت مجوز را الزامی بداند اینهاست:

اول، اطمینان از میزان دانش متقاضی؛ متقاضی باید دانشی معادل فارغ‌التحصیل کانادایی در آن رشته یا بسیار نزدیک به آن داشته باشد؛

دوم، اطمینان از تجربه کافی؛ تنها دانش کافی نیست. متقاضی باید متناسب با میزان نیازهای آن رشته، از تجربه کاری لازم برخوردار باشد. به همین دلیل در اکثر این رشته‌ها، برای دریافت مجوز، فعالیت برای یک دوره زمانی (عموما یک تا سه سال) ضروری است.

سوم، آشنایی با محتوای کانادایی. حتی اگر متقاضی فرد باتجربه‌ای باشد، مهم این است که با محتوای کانادایی رشته شغلی خود هم به میزان کافی اشنایی داشته باشد. مثلا یک حسابدار خبره و باتجربه ایرانی احتمالا دارای دانش و تجربه کاری لازم هست اما به اطلاعات خاصی نیاز دارد تا بتواند به مشتریان کانادایی خدمات ارائه دهد.

چهارم، آشنایی با اصول و اخلاق حرفه‌ای و مقررات قانونی. همان چیزی که به ethic and law شهرت دارد و در بسیاری از مشاغل باید با ظرایف آن در بازار کار کانادا آشنا شد.

پنجم، اعتبارهای لازم مالی و حرفه‌ای. در بسیاری از مشاغل، فرد نیازمند تهیه بیمه‌ها و اعتباراتی است که بدون تایید یک مرجع معتبر تامین آن بسیار دشوار و پرهزینه است.

آیا یک عنوان شغلی در تمام کانادا رگولیتد است؟

خیر، ضرورتا چنین نیست. ممکن است که یک شغل در یک استان رگولیتد باشد و در استان دیگری نباشد. مثلا شغل دستیار دندان‌پزشک dental assistant در البرتا و بریتیش‌کلمبیا رگولیتد است اما در کبک و انتاریو چنین نیست. همین موضوع می‌تواند در انتخاب استان محل زندگی اهمیت داشته باشد.

آیا با دریافت مجوز از یک استان، می‌توانیم در سایر استان‌های کانادا کار کنیم؟

به صورت نظری خیر اما در عمل، عمدتا مراجع صدور مجوز در استان‌ها، به تصمیمات دیگر استان‌ها احترام می‌گذارند و آنها را می‌پذیرند. مثلا اگر شما یک پرستار دارای مجوز (رجیستر شده) RN در انتاریو باشید با سهولت می‌توانید همین عنوان را در سایر استان‌های دیگر کانادا به دست آورید. البته باید مسیر قانونی و درخواست دریافت مجوز در استان مربوطه (به اصلاح paperwork) را انجام دهید اما دریافت مجوز سایر استان‌ها به دشواری دریافت مجوز در اولین استان نیست.

البته در استان کبک، عموما سطح خاصی از دانش و مهارت‌های کاربرد زبان فرانسه برای دریافت مجوز ضروری است و افرادی که دارای مجوز فعالیت در استان دیگری هستند و برای مجوز کبک تقاضا می‌دهند، احتمالا نیازمند ارائه نمره زبان فرانسه خواهند بود.

همچنین اگر کسی در استان کبک مجوز دریافت کرده باشد و بخواهد برای استان دیگری تقاضا دهد که ارائه نمره زبان انگلیسی در آن شرط باشد، احتمال دارد که از سوی نهاد صدور مجوز، چنین چیزی از او خواسته شود.

اگر دریافت مجوز استانی است، پس نتایج یک آزمون (مثلا آزمون RN در مورد رشته پرستاری) در یک استان مورد قبول سایر استان‌ها نیست؟

خیر، موضوع آزمون‌ها از موضوع مجوز جداست. آزمون ممکن است بخشی از مسیر دریافت مجوز باشد و نه همه آن. برخی از آزمون‌های مربوط به مجوزهای شغلی در کانادا به صورت استاندارد شده و توسط نهادهای ملی برگزار می‌شوند نظیر آزمون‌های عمومی رشته پزشکی (برای مهاجران) یا آزمون‌ RN (برای همه متقاضیان رشته پرستاری، چه مهاجر و چه فارغ‌التحصیل کانادا). در این صورت نتایج آن آزمون معمولا در تمام استان‌های کانادا مورد قبول است. اما فرد برای دریافت مجوز موظف است آنچه که نهاد صادر کننده مجوز اعلام می‌کند را فراهم کند و نمره قبولی در آزمون فقط یکی از آنهاست.

ادامه دارد...


آیا میدانید اولین گام برای مهاجرت به کانادا و دریافت اقامت دایم کانادا تکمیل فرم ارزیابی رایگان است!


دو شنبه ۲۸ آذر ماه ۱۳۹۰ در ۰۹:۴۵:۰۷ ب.ظ - پیوند همیشگی
مجید بسطامی - Majid Bastami - بازدید : ۱۲۱۷۶ - برچسب ها:
regulated jobscareer paths
ثبت دیدگاه شما
دیدگاه ارسالی شما پیش از نمایش نیاز به تایید مدیریت خواهد داشت.
مطالب مرتبط:
قسمت چهارم   اشتغال به حرفه پرستاری در کبک
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

قسمت چهارم - اشتغال به حرفه پرستاری در کبک

۱۶ آبان ۱۳۹۵ - آنچه در اینجا می آید بخش چهارم و آخرین بخش از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز...
قسمت سوم   اشتغال به حرفه پرستاری در کبک
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

قسمت سوم - اشتغال به حرفه پرستاری در کبک

۱۱ آبان ۱۳۹۵ - آنچه در اینجا می آید بخش سوم از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در کبک...
قسمت دوم   اشتغال به حرفه پرستاری در کبک
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

قسمت دوم - اشتغال به حرفه پرستاری در کبک

۹ آبان ۱۳۹۵ - آنچه در اینجا می آید بخش دوم از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در کبک...
قسمت اول   اشتغال به حرفه پرستاری در کبک
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

قسمت اول - اشتغال به حرفه پرستاری در کبک

۶ آبان ۱۳۹۵ - آنچه در اینجا می آید بخش اول از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در کبک...
نکاتی در مورد اشتغال در آزمایشگاه تشخیص پزشکی
به همراه چند نکته مهم در مورد دریافت مجوز شغلی

نکاتی در مورد اشتغال در آزمایشگاه تشخیص پزشکی

۲۳ خرداد ۱۳۹۲ - مدتی قبل یکی از دوستان مخاطب سایت پرسشی در ارتباط با امکان اشتغال در آزمایشگاه تشخیص پزشکی و ارتباط مدرک تحصیلی ایشان با این موضوع، مطرح کردند که به ایشان پاسخ...
اشتغال به حرفه پرستاری در کبک   قسمت چهارم
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

اشتغال به حرفه پرستاری در کبک – قسمت چهارم

۱ اسفند ۱۳۹۰ - برگردان نادیا غیوری آنچه در اینجا می‌آید بخش چهارم و آخرین بخش از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده...
اشتغال به حرفه پرستاری در کبک   قسمت سوم
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

اشتغال به حرفه پرستاری در کبک – قسمت سوم

۱۹ بهمن ۱۳۹۰ - برگردان نادیا غیوری آنچه در اینجا می‌آید بخش سوم از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در...
اشتغال به حرفه پرستاری در کبک   قسمت دوم
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

اشتغال به حرفه پرستاری در کبک – قسمت دوم

۷ بهمن ۱۳۹۰ - آنچه در اینجا می‌آید بخش دوم از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در کبک منتشر...
اشتغال به حرفه پرستاری در کبک   قسمت اول
آشنایی با مشاغل رگولیتد در کبک

اشتغال به حرفه پرستاری در کبک – قسمت اول

۱۸ دي ۱۳۹۰ - آنچه در اینجا می‌آید بخش اول از ترجمه رسمی اشتغال به حرفه پرستاری در کبک است که توسط نهاد رسمی بررسی کننده مدارک و ارائه دهنده مجوز پرستاری در کبک منتشر...
 فرآیند  کاریابی تازه واردان در کانادا قسمت دوم
آشنایی با روش‌های کاریابی در کانادا

«فرآیند» کاریابی تازه‌واردان در کانادا-قسمت دوم

۱۵ دي ۱۳۹۰ - محمدعلی شاکرمی در ادامه مطلب نوبت قبل در خصوص فرآیند کاریابی تازه‌واردان در کانادا، سایر مراحل و مسیرهای کاریابی بشرح زیر تقدیم حضور علاقمندان عزیز می‌گردد. امید است هم‌وطنانی که قصد مهاجرت...
 فرآیند  کاریابی تازه واردان در کانادا قسمت دوم
آشنایی با روش‌های کاریابی در کانادا

«فرآیند» کاریابی تازه‌واردان در کانادا-قسمت دوم

۱۵ دي ۱۳۹۰ - محمدعلی شاکرمی در ادامه مطلب نوبت قبل در خصوص فرآیند کاریابی تازه‌واردان در کانادا، سایر مراحل و مسیرهای کاریابی بشرح زیر تقدیم حضور علاقمندان عزیز می‌گردد. امید است هم‌وطنانی که قصد مهاجرت...
انواع مشاغل رگولیتد  تخصصی و فنی حرفه ای
آشنایی با مفهوم «مشاغل رگولیتد»-قسمت دوم

انواع مشاغل رگولیتد: تخصصی و فنی-حرفه‌ای

۱۳ دي ۱۳۹۰ - مجید بسطامی در نوشتار قبل به معرفی کلی مفهوم رگولیتد بودن یک شغل و دلیل اهمیت این نوع رشته‌ها و ساختارهای قانونی ارائه دهنده آن پرداختیم. در این قسمت بیشتر بر روی...
انواع مشاغل رگولیتد  تخصصی و فنی حرفه ای
آشنایی با مفهوم «مشاغل رگولیتد»-قسمت دوم

انواع مشاغل رگولیتد: تخصصی و فنی-حرفه‌ای

۱۳ دي ۱۳۹۰ - مجید بسطامی در نوشتار قبل به معرفی کلی مفهوم رگولیتد بودن یک شغل و دلیل اهمیت این نوع رشته‌ها و ساختارهای قانونی ارائه دهنده آن پرداختیم. در این قسمت بیشتر بر روی...
آشنایی با مفهوم  مشاغل رگولیتد  قسمت اول
آشنایی با بازار کار کانادا

آشنایی با مفهوم «مشاغل رگولیتد»-قسمت اول

۲۸ آذر ۱۳۹۰ - مجید بسطامی یکی از مفاهیم بسیار مهم در بازار کار کانادا، رگولیتد regulated بودن یا نبودن یک شغل است. غفلت از این موضوع سبب می‌شود بسیاری از مهاجران تازه‌وارد تا مدت‌ها به...
تسهیلات بیشتر برای تایید مدارک حسابدارن مهاجر
سرمایه‌گذاری گسترده دولت کانادا در CICA

تسهیلات بیشتر برای تایید مدارک حسابدارن مهاجر

۱۶ دي ۱۳۹۰ - دولت فدرال کانادا بمنظور تسهیل و کارآمد نمودن پروسه درخواست حسابداران فارغ التحصیل شده از دیگر کشورها به عضویت در سازمان حسابداران رسمی کانادا (CICA) اقدام به سرمایه‌گذاری به مبلغ ۱.۴...
تسهیلات بیشتر برای تایید مدارک حسابدارن مهاجر
سرمایه‌گذاری گسترده دولت کانادا در CICA

تسهیلات بیشتر برای تایید مدارک حسابدارن مهاجر

۱۶ دي ۱۳۹۰ - دولت فدرال کانادا بمنظور تسهیل و کارآمد نمودن پروسه درخواست حسابداران فارغ التحصیل شده از دیگر کشورها به عضویت در سازمان حسابداران رسمی کانادا (CICA) اقدام به سرمایه‌گذاری به مبلغ ۱.۴...
آخرین مطالب سایت:
سیستم اکسپرس انتری در سال 2018 چگونه عمل کرد  روند سال ۲۰۱۹ چگونه خواهد بود

سیستم اکسپرس انتری در سال 2018 چگونه عمل کرد؟ روند سال ۲۰۱۹ چگونه خواهد بود؟

افزایش تعداد دعوت نامه و دور انتخاب ها در سال 2019 ۲۱ دي ۱۳۹۷ - بر اساس گزارش وزارت مهاجرت کانادا، تعداد 89.900 دعوت نامه از طریق سیستم اکسپرس انتری برای متقاضیان مهاجرت به کانادا در سال 2018 صادر شده است که این تعداد در مقایسه...
9 1 1 شماره ای که هر کانادایی باید بداند

9-1-1 شماره ای که هر کانادایی باید بداند

۱۴ دي ۱۳۹۷ - اگر در آمریکای شمالی زندگی می کنید، برای اینکه در شرایط اضطراری به پلیس، آتش نشانی و آمبولانس متصل شوید، فقط کافی است که شماره 1-1-9 ( اعداد را به انگلیسی...
برنامه اسپانسرشیپ پدر و مادر تا اواخر ژانویه 2019 بازگشایی می شود

برنامه اسپانسرشیپ پدر و مادر تا اواخر ژانویه 2019 بازگشایی می شود

تخفیف ویژه کنپارس تا 20 ژانویه 2019 ۱۲ دي ۱۳۹۷ - وزارت مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا در روزهای پایانی سال 2018 در صفحه توییتر خود اعلام کرد که برنامه اسپانسرشیپ پدر، مادر، پدربزرگ و مادربزرگ تا اواخر ژانویه 2019 بازگشایی خواهد...
آغاز سال 2019 میلادی مبارک

آغاز سال 2019 میلادی مبارک

دفاتر کنپارس در کانادا روزهای 31 دسامبر و اول ژانویه تعطیل هستند ۸ دي ۱۳۹۷ - آغاز سال 2019 میلادی را به همه عزیزان تبریک می گوییم، با امید بر اینکه سال جدید، سال صلح و آرامش برای همه جهانیان باشد و در همه جا فراوانی عشق...
اجرای قوانین جدید انگشت نگاری برای کشورهای قاره آسیا  آسیا اقیانوسیه و آمریکا
از 31 دسامبر 2018 اجرا می شود

اجرای قوانین جدید انگشت نگاری برای کشورهای قاره آسیا، آسیا-اقیانوسیه و آمریکا

۸ دي ۱۳۹۷ - وزارت مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا صبح امروز 28 دسامبر 2018 اعلام کرد که متقاضیان کشورهای آسیایی، آسیا-اقیانوسیه و آمریکایی از تاریخ 31 دسامبر 2018 برای دریافت همه ویزا های کانادا...
تخفیف ویژه کنپارس برای اسپانسرشیپ پدر و مادر تا  20 ژانویه تمدید شد
حذف سیستم قرعه کشی در برنامه اسپانسرشیپ پدر و مادر

تخفیف ویژه کنپارس برای اسپانسرشیپ پدر و مادر تا 20 ژانویه تمدید شد

۷ دي ۱۳۹۷ - بر اساس ماده 12 قانون مهاجرت کانادا، یکی از سه روش اصلی مهاجرت به کانادا، مهاجرت از طریق روابط خانوادگی با افراد شهروند یا مقیم کاناداست. در این صورت، کسی که...
کریسمس مبارک

کریسمس مبارک

تعطیلات دفاتر کنپارس در کانادا ۴ دي ۱۳۹۷ - روزهای پایانی سال 2018 و روزهای تعطیلات سال نو میلادی فرا رسیده است و کانادایی ها نیز در این روزها حتی با وجود هوای سرد، جشن های کریسمسی را برپا کرده...
18 دسامبر  روز جهانی مهاجرت

18 دسامبر، روز جهانی مهاجرت

۲۷ آذر ۱۳۹۷ - روز هجدهم دسامبر به احترام میلیون ها نفر که کشور خود را به امید یافتن زندگی بهتر ترک کرده اند، روز جهانی مهاجرت نام گرفته است. سازمان جهانی مهاجرت در سال 2017...

راهنمای جستجو در سایت

  • جهت جستجوی یک عبارت خاص از گیومه در دو طرف عبارت استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجوی چند کلمه در کل مطلب، کلمات را با فاصله از هم وارد کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها عنوان مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از عنوان: و یا title: استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها متن مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از متن: و یا body: استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها خلاصه مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از خلاصه: و یا brief: استفاده کنید. مانند:
  • شما می توانید تمام موارد را ترکیب کنید. برای ترکیب شرایط عنوان، متن و خلاصه، بین شرط ها ; (سمی کالن - semicolon) قرار دهید. مانند:
    • عنوان:دهان و دندان;متن:"مسیر شغلی دندانپزشکان" (نشانم بده)
    • title:دهان و دندان;body:"مسیر شغلی دندانپزشکان" (نشانم بده)
  • توجه داشته باشید که هر مطلبی که در آن حداقل یکی از شرایط جستجو برقرار باشد در نتایج جستجو قرار می گیرد.