آیا میدانید با ورود به سایت کنپارس با استفاده از نام کاربری و کلمه عبور خود، می توانید ضمن استفاده از مطالب ویژه اعضا، با مطالعه و به اشتراک گذاری هر مطلب امتیاز جمع کنید! بااستفاده از این امتیاز ها، می توانید بر روی قرارداد خود با کنپارس تخفیف دلاری بگیرید و یا محصولات و سرویس های کنپارس را خریداری کنید!
در صورتی که عضو سایت هستید، از اینجا وارد شوید. اگر هنوز عضو سایت نشده اید، در این صفحه ثبت نام کنید. عضویت در سایت رایگان وسریع است! برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد سیستم امتیاز دهی کنپارس، اینجا و اینجا را ببینید.
  • آشنایی با آزمون های روان شناسی تعیین شخصیت برای استخدام

    آشنایی با آزمون‌های روان‌شناسی تعیین شخصیت برای استخدام


یکی از اقدامات مقدماتی که بسیاری از کارجویان در کانادا باید قبل از مصاحبه شغلی انجام دهند شرکت در یک آزمون روان‌شناختی تعیین شخصیت است. معمولا مسئولان منابع انسانی بعد از اینکه در بررسی‌های اولیه رزومه‌ها، کاورلترها و یا مشخصات پروفایل افراد بر روی منابع آنلاین، تعدادی از افراد را مستعد استخدام برای یک موقعیت شغلی یافتند با آنها تماس گرفته و بعد از یک مصاحبه تلفنی از آنها می‌خواهند تا آزمون‌های آنلاین مشخصی را انجام دهند. یکی از متداول‌ترین نمونه این آزمون‌ها، آزمون روان‌شناختی تعیین شخصیت است که به صورت کلی با عنوان personality test خوانده می‌شود اما اسامی حرفه‌ای متفاوتی دارد.

بر اساس آخرین بررسی‌ها، هم‌اکنون یک سوم شرکت‌های متوسط به بزرگ کانادایی به عنوان بخشی از پروسه استخدام خود از این نوع آزمون‌ها استفاده می‌کنند و روشی که 2 دهه قبل عمدتا تنها برای مشاغل مدیریتی، دقیق و حساس کاربرد داشت امروزه در برخی شرکت‌های بزرگ حتی برای استخدام سطوح شغلی ابتدایی هم بکار می‌رود و به صورت عنصری غیرقابل تفکیک از پروسه استخدام درآمده است. در این مطلب و مطالب پیوسته بعدی به موضوعات زیر می‌پردازیم:

-          آزمون‌های روانشناختی تعیین شخصیت چه هستند و چه نوع سوالاتی در آنها مطرح می‌شود؟

-          این ازمون‌ها چرا به کار گرفته می‌شوند؟ هدف کارفرمایان از این آزمون‌ها چیست؟

-          نتیجه این آزمون چطور ارزیابی می‌شود و شکست یا موفقیت در این آزمون‌ها چه معنایی دارد؟

-          چطور می‌توان در این آزمون‌ موفق‌تر ظاهر شد و چه نکاتی را پیش از شرکت در این آزمون‌ها باید مورد توجه قرار داد؟

 

آزمون‌ تعیین شخصیت چیست و چه نوع سوالاتی در آن مطرح می‌شود؟

...

متن کامل این نوشتار در وبسایت www.expressentry.ir منتشر می‌شود.


آیا میدانید اولین گام برای مهاجرت به کانادا و دریافت اقامت دایم کانادا تکمیل فرم ارزیابی رایگان است!


دو شنبه ۷ اردي بهشت ماه ۱۳۹۴ در ۱۲:۰۷:۳۴ ب.ظ - پیوند همیشگی
مجید بسطامی - Majid Bastami - بازدید : ۴۹۲۳ - برچسب ها:
job seekingjob seeking stepspersonal testاکسپرس انتریexpress entryکاریابی در کانادامنتورینگمنتورینگ کنپارسمنتور
ثبت دیدگاه شما
دیدگاه ارسالی شما پیش از نمایش نیاز به تایید مدیریت خواهد داشت.
مطالب مرتبط:
آشنایی با آزمون های روان شناسی تعیین شخصیت برای استخدام
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

آشنایی با آزمون‌های روان‌شناسی تعیین شخصیت برای استخدام

۲۴ فروردين ۱۳۹۴ - یکی از اقدامات مقدماتی که بسیاری از کارجویان در کانادا باید قبل از مصاحبه شغلی انجام دهند شرکت در یک آزمون روان‌شناختی تعیین شخصیت است. معمولا مسئولان منابع انسانی بعد از...
مهم ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

مهم‌ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت

۱۹ فروردين ۱۳۹۴ - پس از آماده‌سازی رزومه یکی از مهم‌ترین سوالات این است که آن را باید چطور و در کجاها عرضه کرد. آیا می‌توان یک نمونه رزومه ساخت و آن را در هر...
مهم ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

مهم‌ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت

۱۹ فروردين ۱۳۹۴ - پس از آماده‌سازی رزومه یکی از مهم‌ترین سوالات این است که آن را باید چطور و در کجاها عرضه کرد. آیا می‌توان یک نمونه رزومه ساخت و آن را در هر...
 نگارش هفت داستان   یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق
پیونددهنده مراحل مختلف کاریابی

«نگارش هفت داستان»: یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق

۱۶ فروردين ۱۳۹۴ - آموزش دادن کاریابی زمان‌هایی اصلا آسان نیست. خیلی از ما می‌پنداریم که می‌دانیم باید چه کنیم یا حداقل اینکه به‌قدر کفایت می‌دانیم. در بسیاری از مواقع آن دانسته‌ها بیشتر مزاحم است...
 نگارش هفت داستان   یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق
پیونددهنده مراحل مختلف کاریابی

«نگارش هفت داستان»: یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق

۲ فروردين ۱۳۹۴ - آموزش دادن کاریابی زمان‌هایی اصلا آسان نیست. خیلی از ما می‌پنداریم که می‌دانیم باید چه کنیم یا حداقل اینکه به‌قدر کفایت می‌دانیم. در بسیاری از مواقع آن دانسته‌ها بیشتر مزاحم است...
آشنایی با گام های یک کاریابی موفق
از کجا شروع کنیم و چه مسیری برویم؟

آشنایی با گام‌های یک کاریابی موفق

۱۸ اسفند ۱۳۹۳ - در مورد کاریابی و جویندگان کار در کانادا یک نکته بدیهی و خیلی روشن وجود دارد که ارتباطی به اینکه فرد مهاجر تازه‌وارد باشد یا مهاجر قدیمی و یا ساکن بومی...
آشنایی با گام های یک کاریابی موفق
از کجا شروع کنیم و چه مسیری برویم؟

آشنایی با گام‌های یک کاریابی موفق

۱۶ اسفند ۱۳۹۳ - در مورد کاریابی و جویندگان کار در کانادا یک نکته بدیهی و خیلی روشن وجود دارد که ارتباطی به اینکه فرد مهاجر تازه‌وارد باشد یا مهاجر قدیمی و یا ساکن بومی...
آشنایی با آزمون های روان شناسی تعیین شخصیت برای استخدام
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

آشنایی با آزمون‌های روان‌شناسی تعیین شخصیت برای استخدام

۲۴ فروردين ۱۳۹۴ - یکی از اقدامات مقدماتی که بسیاری از کارجویان در کانادا باید قبل از مصاحبه شغلی انجام دهند شرکت در یک آزمون روان‌شناختی تعیین شخصیت است. معمولا مسئولان منابع انسانی بعد از...
مهم ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

مهم‌ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت

۱۹ فروردين ۱۳۹۴ - پس از آماده‌سازی رزومه یکی از مهم‌ترین سوالات این است که آن را باید چطور و در کجاها عرضه کرد. آیا می‌توان یک نمونه رزومه ساخت و آن را در هر...
مهم ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

مهم‌ترین نکاتی که در مورد انتشار روزمه در بردهای آنلاین باید به آنها توجه داشت

۱۹ فروردين ۱۳۹۴ - پس از آماده‌سازی رزومه یکی از مهم‌ترین سوالات این است که آن را باید چطور و در کجاها عرضه کرد. آیا می‌توان یک نمونه رزومه ساخت و آن را در هر...
 نگارش هفت داستان   یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق
پیونددهنده مراحل مختلف کاریابی

«نگارش هفت داستان»: یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق

۱۶ فروردين ۱۳۹۴ - آموزش دادن کاریابی زمان‌هایی اصلا آسان نیست. خیلی از ما می‌پنداریم که می‌دانیم باید چه کنیم یا حداقل اینکه به‌قدر کفایت می‌دانیم. در بسیاری از مواقع آن دانسته‌ها بیشتر مزاحم است...
 نگارش هفت داستان   یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق
پیونددهنده مراحل مختلف کاریابی

«نگارش هفت داستان»: یک مرحله کلیدی در کاریابی موفق

۲ فروردين ۱۳۹۴ - آموزش دادن کاریابی زمان‌هایی اصلا آسان نیست. خیلی از ما می‌پنداریم که می‌دانیم باید چه کنیم یا حداقل اینکه به‌قدر کفایت می‌دانیم. در بسیاری از مواقع آن دانسته‌ها بیشتر مزاحم است...
آشنایی با گام های یک کاریابی موفق
از کجا شروع کنیم و چه مسیری برویم؟

آشنایی با گام‌های یک کاریابی موفق

۱۸ اسفند ۱۳۹۳ - در مورد کاریابی و جویندگان کار در کانادا یک نکته بدیهی و خیلی روشن وجود دارد که ارتباطی به اینکه فرد مهاجر تازه‌وارد باشد یا مهاجر قدیمی و یا ساکن بومی...
آشنایی با گام های یک کاریابی موفق
از کجا شروع کنیم و چه مسیری برویم؟

آشنایی با گام‌های یک کاریابی موفق

۱۶ اسفند ۱۳۹۳ - در مورد کاریابی و جویندگان کار در کانادا یک نکته بدیهی و خیلی روشن وجود دارد که ارتباطی به اینکه فرد مهاجر تازه‌وارد باشد یا مهاجر قدیمی و یا ساکن بومی...
آشنایی با آزمون های روان شناسی تعیین شخصیت برای استخدام
از مجموعه مقالات وبسایت آموزشی جدید کنپارس

آشنایی با آزمون‌های روان‌شناسی تعیین شخصیت برای استخدام

۲۴ فروردين ۱۳۹۴ - یکی از اقدامات مقدماتی که بسیاری از کارجویان در کانادا باید قبل از مصاحبه شغلی انجام دهند شرکت در یک آزمون روان‌شناختی تعیین شخصیت است. معمولا مسئولان منابع انسانی بعد از...
آخرین مطالب سایت:
یافتن شغل در کانادا برای تازه واردان

یافتن شغل در کانادا برای تازه واردان

۹ اسفند ۱۳۹۹ - مهاجران جدید می توانند جستجوی شغل خود را به صورت آنلاین آغاز کنند. پس از استقرار در کانادا، اولین قدم برای افراد، یافتن شغلی متناسب با تجربه و علاقه آنهاست. (پروسه ای...
قرنطینه در هتل های تأیید شده

قرنطینه در هتل‌های تأیید شده

۳ اسفند ۱۳۹۹ - دولت کانادا فهرست هتل های مذکور برای قرنطینه مسافران هوایی را اعلام کرد. دولت کانادا لیستی از برخی هتل های مورد تأیید را برای میزبانی مسافران هوایی بین الملل منتشر کرد.   از روز...

راهنمای جستجو در سایت

  • جهت جستجوی یک عبارت خاص از گیومه در دو طرف عبارت استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجوی چند کلمه در کل مطلب، کلمات را با فاصله از هم وارد کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها عنوان مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از عنوان: و یا title: استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها متن مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از متن: و یا body: استفاده کنید. مانند:
  • جهت جستجو در تنها خلاصه مطالب، پیش از کلمه کلیدی خود از خلاصه: و یا brief: استفاده کنید. مانند:
  • شما می توانید تمام موارد را ترکیب کنید. برای ترکیب شرایط عنوان، متن و خلاصه، بین شرط ها ; (سمی کالن - semicolon) قرار دهید. مانند:
    • عنوان:دهان و دندان;متن:"مسیر شغلی دندانپزشکان" (نشانم بده)
    • title:دهان و دندان;body:"مسیر شغلی دندانپزشکان" (نشانم بده)
  • توجه داشته باشید که هر مطلبی که در آن حداقل یکی از شرایط جستجو برقرار باشد در نتایج جستجو قرار می گیرد.